这一原则指出,可见的进度应当像真正的奖励,而不是机械的状态更新。在关键节点加入小型的庆祝时刻、鼓励性信息或视觉里程碑,能持续激励用户。如果进度指示器显得随意或与实际成果无关,就无法强化用户的持续投入。
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